Appleova interna politika prema zaposlenicima.

 
 
 
interna jabučna politika

Dragi prijatelji, mislim da je vrijedno pogledati Appleova pravila o tome što njegovi zaposlenici smiju, a što ne smiju činiti u vezi s korištenjem društvenih mreža i njihovu internu politiku privatnosti . Nakon što saznaju da je zaposlenik dobio otkaz zbog komentara na Facebooku, neki bi otkaz mogli smatrati pretjeranim, ali ja ne vidim ništa neobično. Mislim da je to sasvim normalna politika sprječavanja zaposlenika da nenamjerno spominju ime "Jobs".

Ispod a ističe sažetak, Objavljeno u 9TO5Mac oko:
 
 

  • Zaposlenici Applea Oni mogu imati svoje osobne web stranice, ali ne mogu govoriti ni o čemu što ima veze s Appleom..
  • Zaposlenici Applea Ne mogu komentirati stranice koje su povezane ili govore o Appleu.
  • Svi zaposlenici imaju adresu @apple.com za profesionalna pitanja i još jedan @me.com (prije iClouda) za osobne probleme.
  • Nemojte ulaziti u špekulativnu igru ​​glasina.(ma koliko jaki bili).
  • Apple ima poslovnu strategiju temeljenu na HRCCC: Iskrenost, poštovanje, povjerljivost, zajednica i usklađenost.
  • La politika poslovnog ponašanja i načela Applea je primjenjivo na vaše zaposlenike, neovisne izvođače, konzultante i sve ostale koji posluju s Appleom.
  • Možete sudjelovati u blogovima, online društvenim mrežama i bilo kojoj drugoj internetskoj publikaciji, ono što radiš u slobodno vrijeme je tvoj privatni život, ali bez komentiranja apsolutno ništa o Appleu. Ti moraš budite vrlo svjesni kako se predstavljate na društvenim mrežama poput facebooka, twittera, povezanog u... ako se predstavljate privatno, a da niste povezani s Appleom, vaš je život, ali ako se predstavljate kao zaposlenik Applea ili ste poznati kao takvi, provjerite Appleovu politiku privatnosti prije nego što ništa komentirate.
  • Poštujte privatnost svojih kolega, nemojte objavljivati ​​ništa o njima bez njihovog pristanka Blogovi, društvene mreže i druge ne smiju se koristiti za internu komunikaciju među suradnicima.
  • Poštujte privatnost naših kupaca. Prioritet nam je da poštujemo privatnost naših kupaca. Nemojte koristiti niti dijeliti podatke o klijentima u bilo koju svrhu. To uključuje kontakt s klijentima iz društvenih razloga ili traženje poslova izvana.
  • Samo osobe koje je službeno imenovao Apple imaju ovlasti govoriti u ime tvrtke.. Međutim, ako se identificirate kao zaposlenik Applea, ljudi bi mogli pomiješati vaše stavove s stavovima tvrtke. Navedite ovu točku vrlo jasno kada dajete svoje mišljenje o bilo kojoj stranici.
  • Zaštitite osjetljive Apple podatke. Kao Appleov zaposlenik, imate obvezu štititi povjerljive, vlasničke i poslovne tajne informacije tvrtke. Ova je obveza navedena na nekoliko mjesta, uključujući Ugovor o intelektualnom vlasništvu koji ste potpisali u svom ugovoru i Appleovu Politiku povjerljivih informacija.
  • Poštujte autorska prava.Za zaštitu Applea, kao i vašeg računa, vrlo je važno da se pridržavate svih zakona koji reguliraju korištenje autorskih prava i korištenje materijala zaštićenih autorskim pravima u vlasništvu trećih strana. Na primjer, ovo znači da Ne smijete koristiti Appleove logotipe ili slike za svoju osobnu upotrebu.. Osim toga, ne smijete kopirati, digitalizirati, mijenjati ili distribuirati bilo koji dio zaštićenog djela bez prethodnog pismenog dopuštenja vlasnika autorskih prava.
  • Zapamtite da ono što objavite može imati posljediceAko namjeravate nešto objaviti i brinete se pridržavate li se ovih smjernica ili bilo koje Appleove politike, razgovarajte sa svojim upraviteljem ili osobljem iz odjela za ljudske resurse prije objave.
     
     
    Ukratko, po mom skromnom mišljenju, kao što sam vam već rekao, potpuno razumljiva pravila za tvrtku s toliko zaposlenih, koja u njoj mora čuvati potpunu povjerljivost. Ne zaboravite da mnoge tvrtke traže i špijuniraju Apple kako bi mu pokušale nauditi. Druga stvar je da oni to dobiju, što mi se čini da neće biti.

  • Dodaj kao preferirani izvor na Googleu